रेनकिउ हेंगरुई सीमेंटेड कार्बाइड कंपनी लिमिटेड, प्रचुर सफल अनुभव ने हमें घरेलू और विदेशी बाजारों में उच्च प्रतिष्ठा दिलाई है।अंतर्राष्ट्रीय उन्नत सेवा स्तर और घरेलू उच्च गुणवत्ता वाले उत्पादन स्तर ने देश और विदेश में कई सरकारी एजेंसियों और बड़े उद्यमों के लिए सफलतापूर्वक परिपक्व मिश्र धातु उत्पाद प्रदान किए हैं।उपयोगकर्ताओं को ईमानदारी और सम्मान की भावना से संतोषजनक उत्पाद प्रदान करना।
टंगस्टन कार्बाइड नोजल का व्यापक रूप से सतह के उपचार, सैंडब्लास्टिंग, पेंटिंग, इलेक्ट्रॉनिक्स, रासायनिक प्रक्रिया और अन्य उद्योगों में उपयोग किया जाता है। अपघर्षक काटने के लिए उपयोग किए जाने पर यह अर्थव्यवस्था और लंबे समय तक सेवा जीवन का लाभ प्रदान करता है।
हमारी कंपनी नियमित और उच्च दबाव फिटिंग, एडेप्टर, दबाव विनियमन वाल्व, बॉल वाल्व, गेट वाल्व, सुई वाल्व, चेक वाल्व, मोनो फ्लैंज वाल्व, कुंजी ब्लॉक वाल्व और ग्लोब वाल्व के सभी प्रकारों को डिजाइन और आपूर्ति करती है।
"तीन-वर्षीय सुधार और पाँच-वर्षीय योजना" के गहन प्रचार के साथ, उद्यम प्रबंधन ने "लोगों के प्रभारी लोगों" से "लोगों के सिस्टम प्रभारी" में परिवर्तन का एहसास किया है, और धीरे-धीरे चरण में प्रवेश करना शुरू कर दिया है "लोगों की संस्कृति प्रभारी"।
"लोग" हमारी कंपनी की पहली पूंजी हैं, इसलिए कॉर्पोरेट संस्कृति निर्माण की प्रक्रिया में, हमें "जन-उन्मुख" प्रबंधन विचार का पालन करना चाहिए, लोगों के मूल्य को महत्व देना चाहिए और कर्मचारियों को कॉर्पोरेट संस्कृति का अनुयायी बनने के लिए प्रशिक्षित करना चाहिए। .प्रतिभा विकास के लिए परिस्थितियाँ और वातावरण बनाने का प्रयास, उद्यम कर्मचारियों को आत्म-मूल्य प्राप्त करने के लिए बढ़ावा देना।साथ ही, व्यक्तिगत मूल्य और उद्यम मूल्य की सामान्य प्राप्ति प्राप्त करने के लिए कर्मचारी लगातार उद्यम और ग्राहकों के लिए मूल्य बना सकते हैं।
1. तथ्यों से सत्य की खोज करने और रणनीति का पालन करने के सिद्धांत का पालन करें
कॉर्पोरेट संस्कृति का निर्माण कंपनी की वास्तविक स्थिति पर आधारित होना चाहिए, सभी वास्तविक, व्यावहारिक, नारे न चिल्लाएं, औपचारिकता में संलग्न न हों।
2. क्रमिक प्रगति और निरंतर नवाचार के सिद्धांत का पालन करें।
हम समग्र योजना, योजना उद्यम निर्माण कार्य, चरण दर चरण, चरण दर चरण, गुणवत्ता पर ध्यान केंद्रित करने, व्यावहारिकता की रणनीतिक ऊंचाई से कंपनी के दीर्घकालिक विकास का पालन करते हैं।
3. पूर्ण भागीदारी एवं उच्च स्तरीय पदोन्नति
कंपनी के सभी विभाग एक दूसरे के साथ सहयोग करते हैं और संचालन और उत्पादन के साथ कॉर्पोरेट संस्कृति को बारीकी से जोड़ने के लिए एक साथ भाग लेते हैं।
4, सुरक्षित कार्य
सुरक्षा पहला काम है, सुरक्षा पहली जिम्मेदारी है, सुरक्षा पहला लाभ है।
पोस्ट करने का समय: अक्टूबर-21-2022
